10월14일 금호건설은 2021년 하반기 입사한 신입사원을 대상으로 ‘메타버스(Metaverse)’ 플랫폼을 활용한 ‘언택트 신입사원 교육’을 진행했다고 밝혔음

지난 8월 처음으로 열린 금호건설의 언택트 신입사원 교육은 코로나19 바이러스 예방을 위한 방역수칙을 준수하는 동시에 최신 트렌드를 반영한 입사교육을 제공하기 위한 취지로 기획되었으며, 3차원의 가상세계를 의미하는 ‘메타버스’ 기술을 활용해 만든 가상의 교육장에서 신입사원들이 한데 모여 서로 소통하고 입사에 필요한 교육도 받는 방식

언택트 신입사원 교육이 진행되는 당일, 교육장에 모인 예비 입사자들은 방역수칙을 준수하며 칸막이를 두고 각기 거리를 유지한 채 착석해 각자의 PC로 메타버스 플랫폼에 접속해 다른 회의실에 위치한 강사들이 진행하는 입사 교육을 받고, 메타버스 안에서 서로 실시간으로 소통하며 Q&A 등 다양한 프로그램을 비대면 방식으로 진행하였음